一是加强领导，提高认识。

　　局领导高度重视，多次强调要将财政政务信息工作作为一项重要的基础管理工作来抓。

　　二是围绕中心，把握重点。

　　紧紧围绕区政府重点工作、社会各界关注的经济和财政工作热点、焦点问题以及各部门、各岗位实际情况，全方位、多角度、深层次反映财政工作中的重点、热点和难点问题，反映工作中遇到的新情况、新问题，以及工作中形成的新思路、新举措和新做法。

　　三是完善机制，规范程序。

　　全局上下形成领导分管、办公室负责、专（兼）职信息人员共同开展的政务信息工作格局。近日印发《青浦区财政局关于进一步加强政务信息工作的通知》，对信息的报送、审核、采编、发布等环节作了进一步的明确和规范。

　　四是加强考核，强化激励。

　　建立定期通报制度，按季度对各部门的信息报送及录用情况予以通报；建立年度考评制度，对各部门信息工作情况实施年终考核评比，并将考评结果作为局年度先进单位及个人考核的重要依据；建立奖惩机制，对信息工作突出的部门和个人给予精神和物质奖励，对信息工作未达到要求的部门和个人作出通报、扣分、和取消先进评选资格等处理。

　　五是加强培训，提升水平。

　　组织开展政务信息培训，进一步提升财政干部信息写作水平。