税务总局负责人在接受记者采访时,自揭“家丑”,列举了一些部门和干部在作风建设上存在的诸多问题,主要 表现在:因循守旧、不思进取,开拓创新的主动性不强;全局意识、责任意识有待增强;部门间协调不够,办事拖拉、效率低下、“公文旅行”等现象依然存在;作风漂浮,深入基层不够,脱离群众,不愿意到困难多的地方帮助基层开展工作;贪图享受、奢侈浪费,廉洁自律意识淡薄,艰苦奋斗意识不强。
这位负责人表示,虽然上述问题是少数的、局部的,但在某些部门和环节表现得较突出,危害很大。总局机关是百万税务大军的“司令部”,机关的作风如何,直接关系到税务形象,关系到税收工作的全局。为此,国家税务总局以《行政许可法》和《中国共产党党内监督条例》等法规为指导,建立健全符合税收工作实际的教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系,倡导终身学习观念,提高干部职工积极性,创新服务手段,规范行政职能,切实建设求真务实、务求实效的机关作风。
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