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新疆伊犁州财政局树立五种意识打造效能财政

2010-08-30 11:09 来源:新疆维吾尔自治区财政厅   打印 | 收藏 |
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  近年来,伊犁州财政局着眼于提高办事效率,优化机关办事环境,以树立五种意识,打造效能财政为目标,努力创建学习、务实、诚信、创新和服务五型机关,以一流队伍、一流作风、一流业绩展现伊犁财政干部新形象,并已连续两年荣获州直“绩效考核优秀单位”称号。

  树立责任意识。聚财为国、理财为民是财政工作的根本宗旨,财政局党组要求各族财政干部要时刻牢记这一宗旨,树立责任意识。一是认真负责。把责任意识看的高于一切、大于一切、重于一切,做到事事处处以人民利益为重。对工作要满腔热忱,精益求精,使服务对象和预算单位满意。据统计,今年上半年州直预算单位满意率达到98%。二是勇于担责任。对于州党委、州政府赋予财政部门的优化支出结构、强化财政增收、全力保障重点支出、保障和改善民生等工作任务,敢于承担,勇于担当,当好政府的红管家。三是用心践责。在其位、谋其政。各族财政干部把心思用在想干事上,把本领使在会干事上,把目标定在干成事上,做到“守土有责”和“守土尽责”。今年1-7月州直财政收入再创新高,州直一般预算收入达180788万元,为预算的62.55%,比上年同期增长26%。

  树立服务意识。近年来,伊犁州财政局把群众满意不满意、高兴不高兴作为财政工作的出发点和落脚点。一是确立服务理念。伊犁州财政局提出“为党委和政府服务,为单位和部门服务,为基层和群众服务”三个服务理念,使财政干部职工的服务意识不断增强,财政部门的形象明显改善。二是拓展服务渠道。州财政局充分发挥服务的主观能动性,变“等事上门”为“服务上门”,开展送服务到单位、送政策上门的活动,赢得社会各界的赞誉。三是提升服务水平。通过金财网、新闻媒体等渠道,坚持把各类惠民政策、工作规章制度、业务办理流程、处室负责人联系方式等向社会公开,既方便了群众,又服务了群众。

  树立纪律意识。一是坚持思想教育,提高遵守纪律的自觉性。通过开展“财政管理提效年、党风廉政教育月、民族团结教育月”等活动,组织党员干部学习党的各项纪律和民族政策,教育大家民族团结高于天,纪律面前没有特权,时刻怀有敬畏心和警惕心,老老实实做人、踏踏实实做事。二是建章立制,规范纪律行为。近年来,伊犁州财政局先后建立完善了财政工作三年规划、财政人员守则、季会通报制度、各项资金使用管理制度、财务管理制度等,以制度规范行为,以制度推动工作。三是强化监督,严格遵纪守法。推行“阳光操作”,将工作职责、工作流程、办事依据、收费标准、服务承诺向预算单位和财会人员公开。坚持日常监督和专项监督相结合,业务处室监督检查和专职监督机构专项检查相结合,事前、事中、事后监督相结合,处理事和处理人相结合。

  树立廉政意识。近年来,伊犁州财政局以科学发展观为指导,以财政科学化、精细化管理为抓手,在推进财政改革、强化财政管理的同时,狠抓党风廉政建设和反腐败工作,努力增强全体财政干部“求真务实抓推进,廉洁从政树楷模”的责任感、使命感,打造“廉洁从政”、“阳光财政”。结合州直财政工作实际,不定期组织财政干部到相关单位实地进行警示教育,并建立了科级(含科级)以上干部廉政档案。

  树立学习意识。一是强化宣传发动,营造学习氛围。引导广大干部群众顺应知识时代的要求,变“要我学”为“我要学”,变“没空学”为“挤空学”,变“突击学”为“长期学”,变“学不学无所谓”为“学一学有作为”,推动各族党员干部自觉地用科学的理论武装头脑,用前沿的财政政策指导工作,用先进的文化丰富生活,塑造工作与学习的“双赢”格局。二是完善学习机制,不断增强学习动力。建立个人自学机制,健全处室、单位述学机制。外出学习归来,不定期安排外出学习人员做学习情况汇报。三是加强组织督导,不断提升学习绩效。局机关党委、人事教育处等部门,不定期组织对学习内容和形势的检查抽查,对每次集中学习教育活动,坚持点名考勤。建立完善科学、公正、规范的学习效能评估机制和竞争激励机制,制定财政干部学习考核办法,年初将各单位、处室干部应知应会的基础知识印制成册,发到每个干部手中,年底前进行统一考试,把学习效果作为党员干部考核考评的一个条件。

我要纠错】 责任编辑:暖阳
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