一是及时理顺基层党的组织关系。

　　扎实做好组织关系的确认和接转工作，实现会计师事务所党员组织关系应转尽转，并根据政策规定，确保年底前将注册会计师行业党员组织关系接转到财政部门。

　　二是健全党建指导员和联络员制度。

　　积极向会计师事务所选派有党务工作经验、善于做群众工作的党员作为党建指导员和联络员，开展党的工作和进行宣传引导。目前已选派14名指导员和4名联络员至会计师事务所。

　　三是注重提升基层党建工作质量。

　　结合行业特点，按照《公司法》等有关规定，支持党组织和党员开展活动，并鼓励各支部结合自身实际，探索支部工作新思路、新方法，形成支部工作的新特色。

　　四是切实加强基层党支部制度建设。

　　在有条件的会计师事务所创建党员活动室，实行党建制度上墙制。规范党组织运行管理，落实“三会一课”、民主生活会、党务公开等制度措施。

　　五是抓好基层党务工作者能力培养。

　　组织开展系统培训，提高基层党组织党务工作者理论素养和党务工作水平。积极选送党务干部参加省注册会计师行业党委组织的各项培训。