2010年，雅安市按照“政府搭台、市场运作”的就业机制，以“保就业、保民生、保稳定”为目标，努力拓展市外劳务市场，扩大劳务输出规模，市外务工人数达到12万，占转移输出总人数的40%。

　　一是搭建订单输出平台。依托中职教育和培训机构，对在校毕业生、短期技能培训人员进行“订单式”培训、定向输出，实现1.5万名初级以上技能人才到全国各地大中型企业就业。二是构建就业服务平台。构建公共就业服务平台，提升就业服务水平，开设就业服务窗、专场招聘会等平台，开拓对外劳务市场，帮助4000余名农村劳动者实现就业。三是开拓区域合作平台。与成都、深圳、浙江、广东等地开展劳务洽谈建立劳务合作关系，组织劳务干部赴省外考察劳务市场，开展“雅安－成都—广州农民工专列”等专项劳务活动。共向成都市五城区输出6万余人，向长三角、珠三角等地输出4万余人，其中向富士康集团输送农民工1300人。