一是比学习意识，提高依法行政能力。

　　制定完善财政干部职工继续教育奖励办法，激发全县财政干部职工的学习热情，全力巩固“学习提升年”活动成果，进一步端正学习态度、拓宽学习领域、增强学习效果，全面提高思想政治素质和业务素质，增强做好本职工作的本领和依法办事能力。

　　二是比服务意识，提高高效办事能力。

　　以全县财政系统开展“服务发展年”活动为契机，进一步优化服务意识、服务态度和服务手段，增强全县财政干部“心系群众、财政为民”的宗旨观念，提高能办事、快办事、办成事、不出事的能力。

　　三是比创新意识，提高破解难题能力。

　　扎实开展创先争优活动，大兴调查研究之风，深入基层一线开展调查研究，进一步增强全县财政干部的开拓创新意识，做到既善于攻坚克难，又能创造性的开展工作，不断提高分析问题和解决问题的能力。

　　四是比责任意识，提高狠抓落实能力。

　　扎实开展机关作风整治活动，以开展“我的岗位我负责、我的岗位请放心”主题教育和中层干部述职评议活动为抓手，切实转变工作作风，进一步提高全县财政干部职工的政策执行力，做到任务到岗，责任到人，确保各项财政工作任务的圆满完成。