今年是实施“十二五”规划开局之年，达州市国有资产监督管理委员会深入贯彻落实科学发展观，以追赶跨越，加快发展为工作基调，努力提升五大能力，大力弘扬五种作风，进一步深化国有企业改革，强化企业运行和资产监管，加强企业党建工作，确保国有企业持续健康发展。

　　达州市国资委党委决定，从4月7日至6月30日，在全市国资系统开展“提升五大能力，弘扬五种作风”，为达州追赶跨越、加快发展作贡献活动。整个活动分为宣传发动、分析检查和总结深化三个阶段，以加强党的执政能力建设和先进性建设为主线，以加强国有企业党组织带头人和党员队伍建设为重点，抓班子、带队伍、强作风、促发展，以提升对国有企业生产经营的领导力、控制力、影响力为着力点，组织开展“四好”、“四强”、“四优”创建活动，努力建设一支思想解放、务实创新、作风优良的领导干部队伍，为追赶跨越、加快发展提供坚强的组织保障和人才支撑，推动企业转型升级、做大做强。同时，引导企业进一步增强社会责任意识，把履行社会责任的理念融入到发展战略和日常经营中，积极参与社会公益活动，切实起到示范作用。

　　达州市国资委党委书记、主任王能秋：“通过这项活动，加强我们国企的基层组织建设，使我们基层党组织真正地在推动发展、服务群众、凝聚人心上作出努力。第二个方面是通过这项活动，在全市国资系统的党员干部队伍中提升能力，弘扬作风，最终实现达州的国有企业提速增效和国有资产的保值增值。