四川攀枝花五类培训促进群众就业
一是结合其生产和技术发展需要，对企业新招聘工开展岗前培训；二是对农村劳动力开展实用技能培训；三是对城镇失业人员开展技能培训。结合本地实际和失业人员特点，紧扣当地重点拓展的就业领域，组织其参加就业和再就业培训；四是对新成长劳动力开展技能储备培训，对农村应届初、高中毕业生未能继续升学的人员，组织其参加3至12个月的劳动预备制培训，提升其技能水平和就业能力；五是对有创业意愿的群体开展创业培训，全面提高创业人员创业能力。
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