自“双转移”战略实施以来，广东清远市结合实际，大力推进农村劳动力技能培训转移就业工作，建立健全农村劳动力技能培训转移就业体系建设，扩大稳定农村劳动力转移就业，取得显著成效。

　　2008年以来，我市加大资金投入力度，市、县财政预算安排1,000多万元，用于农村劳动力培训转移就业工作。同时，加大奖励力度，对组织引导农村劳动力在本市就业成绩突出的企业和就业服务机构给予岗位补贴和工作经费补贴，全市共奖励企业和就业服务机构75家，奖励资金134.8万元。

　　资金的有效保障，奖励的适当引导，推动了我市转移就业各项工作的发展。全市23家培训机构通过合格认定，开设了电子电工、计算机技术、机床加工等20多个工种的培训。全市共组织农村劳动力参加职业培训16.5万人，新增转移农村劳动力41.9万人次，其中：就地就近就业25万人，占60%；转移到佛山等珠三角地区就业16.9万人，占40%。每年超额完成省下达的各项目标任务，农民直接增收186亿元。在全市第二产业从业人员中，农民工占59.8%，农民工在加工制造业占87.3%，建筑业占89.7%；在全市第三产业从业人员中，农民工占38.03%。农村劳动力进厂进城务工就业，增加了农民收入，加快了山区脱贫奔康步伐，促进了就业和产业结构调整。