一重门：岗位分工牵制。市财政局要求每个设置会计账簿的下属单位、科室，统一设置会计主管、记账、出纳和稽核4个会计岗位，并明确各个岗位职责，通过人员分工形成日常业务牵制。各单位、科室对照岗位牵制等规定，每季度开展一次自查。

　　二重门：资金拨付审批。每一笔资金的拨付，全部由各分管单位、科室填写“资金拨付审批单”，严格执行从经办人、科室负责人、分管领导到局主要领导的分级审批签字制度。“资金拨付审批单”逐份标明拨款日期、记账凭证编号，按月装订成册，作为会计档案保管以备审核。

　　三重门：内部部门牵制。每年由监督检查科牵头，定期开展内部审计和部门预算编制执行情况检查，对各单位、科室岗位分工牵制情况、资金拨付审批情况和业务管理情况进行检查考核，确保各项内控机制有效运转。