一是领导先行，发挥示范带头作用。局中层以上干部必须以身作则，带头自觉遵守各项规章制度，带头查找工作生活中存在的问题并加以纠正，在职业操守和生活作风上起表率作用，明确表态班子随时接受群众监督。

　　二是规范管理，严格落实既定制度。进一步健全完善内部管理制度并认真抓好落实，坚决克服办事拖拉、推诿扯皮的不良风气和庸、懒、散恶习,加快工作节奏,提高工作效率，服务诏安跨越发展。

　　三是惩前毖后，加大违规处理力度。对违反制度的人员，将一律按有关规定严肃处理。针对上下班迟到、早退、溜岗等现象，视其情节轻重和认识态度，由分管领导约谈教育直至作出效能处理。

　　四是从我做起，奋力拼搏创先争优。以追求卓越的理念，脚踏实地，开拓进取，兢业工作，认真探索各项财政体制改革，在管理体制、机制上开拓创新，为推动财政工作发展作出应有贡献。