近日，安徽繁昌县财政局拨款60.26万元，对在2011年度县级考核中获得优秀班子称号的村和社区给予了资金奖励兑现。此次，全县共有26个村、8个社区获得“优秀村班子”和“优秀社区班子”荣誉称号，共计239人获得了1000-3500元不等的奖励金，促进提升了村级（社区）组织班子成员的工作积极性。社区班子首次参与了考核表彰。

　　近年来县委、县政府高度重视村级组织建设工作，出台了一系列文件和措施加强村级组织建设。一是2008年出台了《繁昌县村班子考核办法》，实行了县对村级领导班子的考核。对获得优秀村班子村领导最高奖励每人达3500元。二是2009年县又下发了《关于建立健全村干部“四保”激励保障机制的意见》，建立村干部“报酬保发、养老保障、医疗保险、监管保廉”的“四保”机制。三是2010年县委、县政府转发了县委组织部等四部门《的通知》，在全省率先实行了村民小组长的工作补贴制度。规定村民小组长年基本补贴不低于400元，考核奖励不低于200元。年终经考核合格的，县财政按村民小组数每个给予300元的一次性奖励。为推动村级组织的建设和确保村级组织的正常运转，县财政局积极安排转移支付资金和政府专项资金。三年来，兑现村级转移支付资金1576万元，拨付优秀村班子奖励资金150.1万元，村部建设资金30万元。2011年首次给予全县1477个村民小组奖励拨付44.3万元。另外，县财政局每月还先期垫付财政资金用于保证村干部工资的及时打卡发放。