一是完善制度与规范管理相统一。

　　修订完善社会保障资金管理制度，强化资金运行管理，加快预算执行进度，更好地发挥财政资金的保障和支持作用，助推县域经济和社会各项事业和谐发展。

　　二是进度管理与年终考核相结合。

　　对就业、抚恤、低保、公共卫生、医疗保障等专项补助资金支出，逐月按上级主管部门通报情况检查分析，采取有效措施确保社会保障资金支出的均衡性和时效性。年终会同有关部门对相关专项资金开展绩效评价，重点检查结余结转的资金是否控制在政策规定比例范围。

　　三是考核结果与激励约束相衔接。

　　将社会保障资金预算执行考核情况与主管部门、经办机构工作经费安排相挂钩，充分调动预算执行管理工作的积极性、主动性，建立完善社会保障资金预算执行管理长效机制。