2013年以来，湖南邵阳隆回县财政局立足财政工作实际，紧紧围绕“敢想敢干敢担当，创业创新创一流”的工作目标，在全局干部职工中深入开展解放思想大讨论、服务基层、公开承诺和作风建设等四项专项活动，有效地促进了干部作风建设和财政各工作的开展，实现了创新意识、服务意识、财政效能和队伍形象的“四提升”。

　　一是开展解放思想大讨论活动，创新意识进一步提升。该局采取集中学习、分组学习和个人自学相结合的方式，组织干部职工重点学习了党的十八大精神和中央省市关于作风建设的规定等文件，全体干部职工做学习笔记8000字以上，撰写学习心得体会一篇以上；采取集中与分组讨论方式，召开解放思想思想大讨论专题座谈会，局领导班子成员、全体干部职工针对照学习内容畅谈学习体会，针对当前财政工作热点、难点问题开展讨论，寻求解决问题的新途径，提炼做好财政工作的新观点、新理念与新思路，并际付诸于实际工作之中；面向全县各乡镇、县直各机关单位和服务对象发放《隆回县财政局征求意见表》262份，收回223份，征求到有实用价值的意见建议17条。通过深入学习讨论、广征意见，全局干部职工的理财观念、聚财思路、用财举措和创新意识明显提升。

　　二是开展服务基层活动，服务意识进一步提升。从4月上旬开始，局领导带领分管股室负责人先后深入局扶贫建整联系村、烤烟生产联系村、双季稻示范片联系村和群众工作站联系村开展调研活动，宣讲省、市、县相关财政政策及农补贴政策，帮助村内群众解决实际问题，帮助群众解疑释惑，切实履行服务群众、为民理财的宗旨，得到了联系村村组干部、党员群众的好评。对前来局机关办事的群众推行“首问责任制”，开展微笑服务，设立了阳光台、岗位职责牌和人员去向牌，实行佩证上岗，极大方便来局办事群众，并得到了广大群众的一致好评，进一步提升了财政服务效能。

　　三是开展公开承诺活动，财政效能进一步提升。该局制订了“保二赶一”工作目标，局属各单位根据工作目标结合各自工作实际做出具体承诺，每个干部职工从党性、岗位工作和实事三个方面做出了专项公开承诺，对承诺书进行了张榜公布。4月26日，党委书记、局长龙德平代表全局干部职工在隆回电视台作出单位专项承诺。该局坚持按月将工作任务细化、分解、落实到各责任股室，明确责任领导和责任人，月末对工作完成情况进行督查，并将督查情况予以通报，增强了干部队伍的大局意识、责任意识，财政各项工作开展有序，工作质量和工作效能明显提升。

　　四是开展作风建设整治专项活动，机关形象进一步提升。出台了《隆回县财政局2013年作风建设工作方案》、《隆回县财政局2013年绩效考核和奖惩实施方案》和《隆回县财政局2013年优化经济发展环境工作方案》，建立健全了局机关干部学习、会议、干部职工按时上下班、勤政廉政等工作制度，修订了机关财务、公务车辆、公务接待、办公用品采购等各项管理制度，有效地调动了干部职工的工作积极性，推进各项工作的开展。目前，局机关干部队伍呈现出“政治上强、作风上正、工作上实、业务上精、纪律上严、服务上优”的精神风貌，以饱满的工作热忱，迎接财政工作的新挑战。