一是努力完善部门预算体系。深化完善部门预算改革，加强预算编制管理，按照“人员经费按标准、公用经费按定额、专项经费按项目”的编制原则，在全县10个镇和101个预算单位全面实施部门预算，建立了编制科学、执行严格、约束有力、监督科学的预算管理体制。同时，严格预算支出管理，牢固树立过紧日子的思想，强化预算刚性约束，从严控制预算追加，努力压缩一般支出，全力保障重点支出需要。上半年，在全县刚性支出不断增加，收支矛盾不断加剧的情况下，教育、卫生、社会保障等支出达到69666万元，占总支出的83%，有力的保障了民生事业的持续健康发展。

　　二是深入推进国库支付改革。严格落实国库集中支付制度要求，开设国库单一账户，将所有财政性资金纳入国库单一账户。在前期纳管44个单位的基础上，今年将其他39个预算单位全部纳入国库集中支付范围，实现了国库集中支付在一级预算单位的全覆盖，减少了财政资金的沉淀和闲置浪费，提高了财政资金的调控调度能力。上半年，83个集中支付单位通过预算执行系统支付资金2.83亿元。同时，制定印发了《岐山县预算单位推行公务卡制度实施方案》及其配套制度，在全县所有预算单位全面启动实施了公务卡改革，发放公务卡140张，有力的堵塞了财务管理漏洞，避免了现金交易风险。

　　三是严格规范政府采购管理。进一步完善规章制度，规范采购流程，强化采购监督，严把采购审批关、方式确定关、信息发布关、评审关、监督关五道关口，保证了政府采购合法、合规、公正、透明。同时，努力扩大采购规模，拓宽采购范围。在扩大货物采购的基础上，加大工程、服务和专项资金项目的采购。上半年，为65个单位实施采购126次，采购规模达到1567万元，同比增长50.2%，实际支付资金1367万元，资金节约率12.8%。

　　四是不断加强住房公积金管理。围绕“管理制度完善、服务质量优良、资金运作规范、保值增值有序”的目标，广泛宣传政策，扩大归集覆盖面，使住房公积金制度向双管单位、非公企业稳步推进。上半年，全县住房公积金缴存单位达到277个，人数达到1.2万人，余额达到11507万元，支取557人807万元，保障了干部职工的利益。

　　五是全面推进财政所标准化管理。争取项目资金200万元，按照基层财政所标准化建设要求，集中力量，统一标准，完善财政所服务大厅和办公场所等硬件设施，全面更新升级软件配置，10个财政所全部实现了电子记账、规范管理。结合转作风活动，指导督促各财政所进一步健全完善了各项规章制度和便民服务流程，全部上墙公布，接受群众监督，有力地提升了基层财政管理水平。