居巢区审计局以“继承好传统、适应新形势、开创新局面”为工作思路，坚持以科学发展观为统领，紧紧围绕上一级审计机关和区委、区政府的工作中心，积极开展审计工作，近期，我局结合审计工作需要，提出了“抓实求新，争先创优”的工作新思路，从根本上改变机关工作作风，努力开创审计工作新局面。

　　一、以“抓班子、带队伍、强素质”为基础，加强领导班子建设和审计队伍建设，大力推进“学习型机关”活动，加强理论学习和业务培训，着力提高审计人员的综合素质。通过广泛发动，深入动员，组织学习，提高认识，把全局机关工作人员的思想统一到又好又快发展上来，为审计工作转型打下良好地思想基础。通过围绕加快经济发展，鼓励干部职工参加又好又快发展大讨论活动，进一步增强审计人员的责任感和使命感，增强奋起直追、争先创优的信心和勇气；通过查不足、找差距、鼓干劲，使思想观念、精神状态和工作作风有了彻底的转变，推动整体工作再上一个新台阶。

　　二、以加强审计工作“制度化、规范化、科学化”建设为手段，进一步提高审计工作效率，并在狠抓落实上下功夫，力求形成“以制度规范行为、用机制激励干部”的良好格局。制定和健全行政管理、业务管理、党风廉政建设、精神文明建设、效能建设为一体的规章制度体系。逐步建立起“行为规范、运行公开、结果公正、效率提高、监督有力”和用制度管人、照规矩办事、按程序运作、规范审计行为的审计工作管理体制。要求所有的审计业务都要按照法律规范和工作规程办事，力求做到人人讲规范、事事有规范，以促进各项工作的全面发展。

　　三、努力缩小与先进地区的差距，争创一流审计工作业绩，开创审计工作新局面。一是向先进地区学习开展“争先创优”活动经验，通过互联网等工具认真学习先进单位的经验，借阅大量文件资料，在干部管理、工作方法、软硬件建设等方面借鉴了一些成功经验。