如何面对让你没有激情的工作
“工作真是无聊透顶!”
“面对每天重复的工作,简直疯了,我!”
“工作做好能交差就行了,哪还管得了那么多?!”
几个朋友聚在一起,总有人这么发牢骚。勉为其难的确是“痛苦”的事。
许多职场人士,在刚刚跨入职场之初或到一个新的职业环境,不但干劲十足、激情高涨,而且对自己的职业前途也寄予“厚望”。但一年两年之后,很快就会感觉到自己简直与机器人一样,每天上了班就希望能早点下班,一点也没有了原先的激情。甚至每一次工作中出现不顺心,就会“鼓励”自己换个工作环境,然而每一次的跳槽结果,常常会使自己的情绪越来越低落。
职业的发展离不开激情,没有激情的职业,也只能算是在混日子。
怎么办?
职业顾问们总结出以下几种解决方案,以找回我们的工作激情,让我们能从根本上解决问题,并积极而快乐的投身到自己的工作中。
一、给自己加压
在安逸的环境中,如一些成熟的企业,特别是很多国企中,员工常常感受不到太多的压力,不是想着创新、创造,而是立足于不犯错误,保持现状,激情自然也就不见了。这时给自己加压,要求自己学习进步就显得很有必要了。
二、工作后别忘了娱乐一下
有些人只知道拼命工作,当然也有的是被逼的。一开始在晚上加1~2个小时班,不久便整星期地加班,最后连周末也成了办公时间。实际上,工作霸占了他的全部光阴。这类人除了工作,几乎没有任何社交活动,这样时间一旦长了,难免会对自己的工作产生反感。
三、其实你是自由人
想象自己是个独立的承包者,你的雇主是位大客户,然后合理分配你的时间,以达到不仅满足客户所需,而且还可从各方面发展自己的目的。
四、寻找工作外的成功
把自己的爱好和业务活动当作本职工作一样认真对待,并同样引以为豪。今天,许多人只把来自办公室的成绩看成真正的成功,结果这些人唯有事业上春风得意时才会感到高兴,而一旦工作遇到麻烦,就感到挫败不堪。如果能在自己的爱好及业余活动上同时发展,那么职场受挫时,就容易保持一种积极的态度。让其它方面的成功帮助调整职场中的状态。
五、调整工作环境
陌生的工作环境可以让自己感到好奇、兴奋、新鲜,什么事情都要跃跃欲试,不过逐渐熟悉了工作环境之后,这种心态将渐渐离自己远去,更多体验的是谨慎、见怪不怪、程序化地完成工作任务。长此以往,工作积极性自然下降。为此,你可以想办法为自己创造各种“陌生”环境,让自己好奇、兴奋、新鲜的心态永远存在;除了工作环境,你可以去外部开辟学习培训的各种不同环境,为自己的进一步发展“充电加油”,努力地争取在各种场合结识专业人士等。如果你与部门或企业文化存在着本质的冲突,那也不防换个工作环境。
六、树立起使命感
长时间地在某一环境下工作,人们很容易成为技术娴熟的工作骨干,但日复一日地重复相同而琐碎的事务,就有一种被掏空了的感觉。再加上很少得到上级的表扬,或者经常得到不好的评价,这样就很容易会有一种无助感,从而导致工作情绪低落。所以出现这种情绪,主要是因为这些人只知道单一工作,而没有明白自己工作的价值。其实只要在工作中树立起使命感,明确自己要实现一定的价值的话,就能在个人工作中产生前进的动力。
一旦在工作中树立起使命感,你就会主动地为自己出点儿难题,每天都有难题处理,你自然就会活得充实,坚持不懈下去,就能发现自己每天都在进步,每天都会感到快乐。
七、进行职业规划,为职业目标而努力
考虑清楚有关自己理想职业(最适合自己的)的每一件事——从工作内容、工作形式到工作环境,然后确定自己所追求职业的标准或目的,并制定可行性的行动计划。有了明确的目标后,你可以观察一下是否能调到另一个部门,或者先谋个较低的职务,然后找机会进修,最低限度,也要找出妨碍你日后发展的不利因素。谨记,循序渐进是改变不称心工作的最好方法。只有发自内容的追求才能真正激发起工作激情。
上一篇: 职场心态决定你的人生高度
下一篇: 好上司坏上司十项全能大比拼
初级会计职称 | 指南 | 动态 | 查分 | 试题 | 复习 | 资产评估师 | 指南 | 动态 | 大纲 | 试题 | 复习 |
中级会计职称 | 指南 | 动态 | 查分 | 试题 | 复习 | 高级会计师 | 指南 | 动态 | 试题 | 评审 | 复习 |
注册会计师 | 指南 | 动态 | 查分 | 试题 | 复习 | 会计基础知识 | 指南 | 动态 | 政策 | 试题 | 复习 |
税务师 | 指南 | 动态 | 查分 | 大纲 | 复习 | ACCA考试 | 指南 | 动态 | 政策 | 试题 | 复习 |