工行山西运城分行在大力发展业务的同时，注重加强精神文明建设，通过开展一系列健康有益的文体活动，积极构建和谐氛围，引导全员保持健康向上的精神状态，促进各项业务稳步健康发展。

　　一是开展丰富多彩的有益活动，提升凝聚力。针对不同年龄段、不同学历的员工，该行在充分征求全行员工意见建议的同时，择机组织大家进行了读书、摄影、书法、体育比赛、旅游、户外拓展训练等健康友谊的文体活动，减轻了员工思想压力，陶冶了性情，同时提升了团队凝聚力。

　　二是点滴做起，精心营造学习型银行。该行在全行持续开展“创建学习型银行，争做知识型员工”主题实践活动，建立起推动全员学习、终身学习的组织架构和管理长效机制。大力加强岗位技能培训工作，力求在培训中丰富学识、增长才干，向全行员工灌输“培训是最好的福利”的新观念，增强了员工热爱学习的自觉性。

　　三是细节入手，真心为员工谋福利。该行工会在生活上充分考虑，本行每一名员工遇到个人大事或生病住院，组织都出面给予及时必要的帮助，从细处着手给予员工无微不至的体贴关爱。与此同时，在工作中积极培育爱行敬业的责任意识，营造和谐向上的银行团队。