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宿迁泗阳干部“四个一”学习新鲜出彩

2010-04-07 09:57 来源:宿迁新闻网   打印 | 收藏 |
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  4月2日下午,泗阳县大剧院内,中国行政学院教授董明正在给该县近千名副科级以上干部作《干部责任能力提升》专题讲座。台上讲得精彩传神,台下听得认真带劲,还不时报以热烈掌声。

  “实践证明,泗阳干部‘四个一’学习已成为干部‘富脑发力’的有效形式,吸引了省内外众多单位前来学习取经。”参加此次学习的泗阳县委书记赵深如是说。

  起于去年2月的泗阳干部“四个一”学习何以“风景这边独好”?

  “特色菜”吊起学习“胃口”

  “干部‘四个一’学习的内容是指每月听一次讲座,读一本好书,写一篇体会文章,评选一次优秀论文;目的是通过‘四个一’学习提高干部素质,理清发展思路,增强执政能力,建设学习型机关和学习型社会,提升干部‘精气神’,促进工作‘能行成’。”泗阳县委常委、宣传部长吴小雨对“四个一”学习作了恰到好处的解释。

  为了让领导干部善学、乐学、会学,学以致用,该县把干部“四个一”学习与实际工作紧密结合起来,采取“自由选题”、“开放命题”、“菜单点题”等方式,确定每月讲课主题,做到有的放矢。

  “过去理论学习是专家教授讲什么,我们就听什么;现在是我们想听什么,专家教授就讲什么。看上去都是理论学习,但是这样听起来更带劲!”该县王集镇党委副书记、镇长王柳青这样说。

  去年初,国际金融危机引发的“经济寒潮”给泗阳干部带来巨大的心理压力,为了提振全县干部战胜困难的信心,泗阳县委根据民意要求,邀请国务院政策研究室专家给广大干部辅导“如何应对金融危机”。正是通过这次辅导,全县干部受到了极大的鼓舞,他们适时调整思路,积极实施“大项目推进”、“四城同创”等重大战略,在国际国内经济环境最困难的大背景下取得了“发展速度最快、城市变化最大、发展环境最优、生态环境最好”的历史性突破,多项重要经济指标在苏北领先,成功夺取2009年度县(区)目标考核一等奖、招商引资先进集体奖和开发区目标考核一等奖等三块“金牌”。

  “学习网坛”检验理论水平

  专家请来了,课也上了,钱也花了,但是大家学得怎么样?为此,泗阳县委决定设立领导干部“学习网坛”来检验学习效果。全县包括县四套班子领导在内的所有副科级以上干部每月必须撰写一篇体会文章,并且要在“网上泗阳”领导干部“学习网坛”上发表。泗阳县委副书记、县长李荣锦说:“这样做的目的,就是要学以致用,全面锻炼领导干部的思辨能力、创新能力、决策能力和理论水平。”

  “县委理论学习组每月一次对副科级干部发表在‘学习网坛’上的文章进行统计督查,并且从中评选10篇优秀文章予以表彰;对县四套班子发表的体会文章,由县委书记赵深和专家教授亲自打分。”吴小雨说。

  该县经济开发区主要负责人通过学习,把“招商引资从企业投产才真正开始”、“为企业服务也是为百姓服务”、“招工就是招商”等泗阳独创且行之有效的“三大理念”融入具体工作中,为全县招商企业入驻开发区提供优质服务。去年全年共引进工业项目206个,计划总投资225.8亿元,其中超亿元项目66个,超15亿元特大项目3个,完成工业固定资产投资114.81亿元,同比增长45%。

  “四个一”提升“实战能力”

  “知行结合”、“学用结合”。泗阳县委把干部“四个一”学习与“跻身苏北第一方阵、加快建设全面小康”这一目标结合起来,通过“四个一”学习提升领导干部的“实战能力”。

  如今的泗阳,广大干部们朝气蓬勃,精神焕发,活力四射,干劲十足,人人都在为紧盯大项目、拼抢大项目而奔忙。今年前两个月,该县已有27个亿元以上重点工业项目和20个重点“民生工程”集中开工建设。由此,“四个一”学习被广大干部形象地比作是思想作风的“防腐剂”、工作效率的“润滑剂”、能力水平的“添加剂”、爱岗敬业的“兴奋剂”。

  用学习推动工作,以成果体现学习。该县16个乡镇的党委政府紧紧瞄准“培育一批规模骨干企业、发展一批现代高效农业、推进一批镇村建设项目、壮大一批村级集体经济和引进一个开发区亿元以上项目”这“4+1”工程目标,你追我赶,紧张快干,争先创优,呈现出蓬勃发展、欣欣向荣的良好态势。去年以来,省级现代高效农业园、九州农业科技园、亚飞蔬菜基地、成子湖禽业等一大批产业度高、辐射力强的乡镇“4+1”项目如雨后春笋般在泗阳大地涌现,使该县高效农业始终走在全省前列。

我要纠错】 责任编辑:辛歆
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