3月29日，中组部副部长、人力资源和社会保障部部长尹蔚民一行来到我市，就基层就业、新农保、事业单位绩效工资等工作进行调研。

　　省委副书记、市委书记车俊，副省长宋恩华，省委组织部副部长、省人力资源和社会保障厅厅长傅文才，省政府副秘书长曹汝涛，市委常委、常务副市长栗进路陪同调研。

　　在石期间，尹蔚民一行深入到鹿泉曲寨中学实地考察了解事业单位实施绩效工资工作，听取我市就业、新农保和事业单位绩效工资工作情况汇报及鹿泉市相关工作情况汇报，同来自基层的农民代表、教师代表和医生代表就有关问题进行了亲切座谈，听取意见和建议。

　　尹蔚民对我市的人力资源和社会保障工作给予高度评价，他指出，石家庄市坚持把加强人力资源和社会保障工作作为贯彻落实科学发展观的重要内容，作为解决民生问题、促进社会和谐、推进科学发展的重要工作，创造和积累了很好的经验，取得了明显成效。

　　尹蔚民要求，进一步做好就业、新农保、绩效工资工作，一是要充分认识到就业是民生之本，关系到千家万户的切身利益，一定要把就业工作作为改善民生的头等大事，作为经济社会发展的优先目标高度重视。当前，我们要清醒地认识到在相当长的一段时间内，就业的供求矛盾和结构性矛盾还将存在，就业形势依然严峻，要不断强化政府促进就业的职能，加大政策支持力度，采取积极有效措施拓展就业渠道，增加就业岗位，不断优化环境，鼓励全民创业；要加强劳动者技能培训，提高劳动者素质，大力发展劳务品牌，以品牌劳务拉动就业；同时，要抓好高校毕业生、农民工及困难群体的就业工作。二是要围绕党的十七大提出的在2020年基本建立覆盖城乡社会保障体系的战略部署，积极推进新型农村养老保险制度。当前，新农保制度尚处于试点阶段，要按照既定计划和安排，积极引导符合条件的农村居民参保。要在总结经验的基础上，建立长效机制，丰富和完善成功经验，努力实现“新农保”制度全覆盖目标。三是要把绩效工资改革当作一个系统工程逐步加以推进，加快形成合理的事业单位绩效工资水平决定机制，完善激励约束制度，调动事业单位人员的积极性；各级各部门要充分认识事业单位实施绩效工资的复杂性，结合实际情况，按照分类指导、分步实施、因地制宜的原则稳慎推进。