今后，沈城上下班高峰时间，出租车将不得交接班，一旦发现拒载，出租车司机将在诚信考核体系中扣分，直至清除岗位。6月10日，沈阳市交通局出台打击出租车拒载行为的重磅举措，从7月1日起，将正式实施出租车限时交接班制度，并建立出租车驾驶员诚信考核及公示的一系列辅助体系，以此完善出租车行业管理机制。

　　出租车如何限时交接

　　按照目前城市出租车的交接方式，出租车采取双班制，早晚各交接一次，而交接时段多集中于早晚高峰，出租车也多以交接为由拒载。在限时交接班制度中，高峰时段将禁止车辆交接。按照要求，早高峰的7时至9时，晚高峰的16时30分至18时30分，禁止交接班，任何出租车企业不得安排车辆交接。车辆交接时间将由车辆与企业沟通后另行制定，并报交通部门备案。

　　该项制度将从即日起进入准备阶段，作为出租车企业的缓冲期。从6月21日起至30日试运行，违规车辆将进行引导教育，从7月1日起正式实施，拒载车辆将以罚款、扣分处理。

　　限时后出租车如何交接

　　在实施限时交接班后，所有出租车在交接时将悬挂“交接导向牌”，明示交接方向，在交接的过程中，车辆可以拉载同方向乘客。同时，所有出租车企业要在准备阶段完成对各车辆交接方式的规划并在交通部门备案。这也就意味着沈城任意出租车辆交接的时间、地点、方式都将在行业系统中记录，只要记住车牌号，老百姓即可到交通部门查询车辆交接事宜，以此防止出租车以交接为由拒载。

　　出租车拒载如何处理

　　为了从本质上防止出租车司机拒载，沈阳市交通部门还将实施出租车驾驶员诚信考核体系，并以此作为从业人员的终身诚信记录。据相关负责人介绍，如果司机拒载，一经查实，将在其诚信考核体系中扣掉3分，累计3次，将扣满分数吊扣或缴销其准驾证，两年内不得从事出租车营运。同时，所有的诚信记录，都将在电脑中备案并在交通局网站上公示，老百姓和出租车司机都可以进行查询，目前该网络查询体系正在构建完善当中。

　　相关负责人强调，拒载事件的频频发生，是从业人员素质低，行业准入门槛低，监管体系不完善等多方面导致的。司机敢拒载是因为处罚手段、代价低，对于岗位不够重视。因此，实施诚信考核体系，作用将在于提高出租车司机对于岗位的重视程度，提高行业的准入门槛。诚信记录将跟随每一位从业者终身，任何企业起用新司机，都将以诚信记录为基准，这就意味着，一旦司机因为违规而被缴销证件，他将很难再从事出租车行业。今后，该系统还将应用到出租车司机行业风气整顿之中，如司机驾驶时吸烟问题，车容车貌等细节，整体提升行业服务质量。