近日，《攀枝花市东区促进创业带动就业工作实施方案》正式出台，东区力争每年对80人以上的城乡劳动者、大中专应届毕业生开展创业培训，培训合格率达到80%以上。

　　此外，东区将努力通过健全各项保障措施，确保培训结业经创业服务后半年内开业成功率达到60%以上，带动就业率达到1：4。开业企业中，一年以上稳定经营率达到 80%以上。以后每年按不少于市、区下达创业培训任务组织培训。

　　为确保目标的实现，东区成立了攀枝花市东区促进创业带动就业工作领导小组，建立健全了组织保障体系。各街道、社区劳动保障机构将动态了解辖区内失业人员的创业意向和创业条件，掌握辖区内可开发利用的资源如闲置厂房、场地等，为孵化基地实训场地建立掌握第一手资料；区总工会将依托自身组织体系，积极帮助发展创业实体；团区委将建立适合青年创业的孵化基地，积极推进青年创业；区妇联将结合妇女特点，重点扶持家政服务、餐饮旅游、妇字号品牌、农家乐等创业活动；东区工商联将加强与行业商会和民营企业的联系协调，提供创业实习场所，开发创业项目。

　　为了给创业者开辟“绿色通道”，东区将完善政策支持体系、健全创业培训体系和构建创业服务体系。通过加强信贷支持、落实税收优惠政策、实行社保补贴、简化行政审批手续等措施，鼓励和指导下岗失业人员、大中专毕业生、退役军人、农民等自主创业；扩大培训对象范围，将有创业培训要求的东区城乡劳动者、户籍在东区的大中专院校毕业生，已创业成功的小企业老板全部纳入创业培训对象范围，鼓励全民创业；强力推进1+X培训、创业理论提高培训等，不断丰富完善创业培训内容和形式，构建创业培训平台，搞好创业孵化，提高创业成功率；加强与市劳动局创业指导专家队伍的联系，收集创业项目，把握创业项目开发的重点方向，加强跟踪服务，积极向创业者推介创业项目，并为创业者提供购买其产品、服务等相关帮助；对参加创业培训、创业成功的人员及给予创业扶持的单位、人员给予补贴，逐步在全社会形成鼓励创业、支持创业、全民创业的氛围。