为加强和规范财务管理工作，有效解决新形势下农村财务管理中存在的突出问题，促进农村经济健康发展和社会主义新农村建设，大余县强化四项举措加强村级财务管理。

　　一、高位推动，精心组织。县成立加强村级财务管理工作领导小组，县委书记任组长，县长、县纪委书记、县委组织部长任副组长，县纪委、县委组织部、县监察局、县农业和粮食局、县财政局、县民政局、县审计局主要负责人为成员，由县纪委组织协调日常工作。各乡镇相应成立领导小组，组织专门机构，选择1个村从今年5月份开始试点，8月份总结试点，并完善工作方案，9月份在全县全面推开。

　　二、明确职责，密切配合。乡镇党委、政府是加强村级财务管理的工作责任主体，要主动承担加强和规范本乡镇村级财务管理工作的组织领导和监督检查。县农业和粮食局为村级财务管理主管部门，负责指导村级财务监督管理、检查指导、考核评比等日常工作；县财政局负责拨付村级资金，强化对农村基层会计人员的培训和业务指导；县民政局负责村务公开工作，包括村级财务公开；县审计局配合村级财务审计和村干部任期（离任）审计。

　　三、加强监督，狠抓落实。各乡镇充分发挥农经站、代理中心、财政所、监督检查组的监管作用，使其正确履行审核监管、会计监督和日常监管职能，每月检查情况在当月15日前报县纪委、县农业和粮食局。对村级财务未按时公开的村，发现1次，由乡镇党委书记对该村驻村领导、村书记、村主任进行诫勉谈话；2次由乡镇对该村进行通报批评；3次扣除该村驻村领导当月阳光津补贴。在县里组织抽查中，发现乡镇所辖村一年中村级财务未按时公开累计达3村（次）的，对该乡镇进行通报批评，乡镇长作出书面检讨；累计达5村（次），扣除乡镇长及分管领导1个月的阳光津补贴。对乡镇农经站和代理中心违反规定为村级财务审核、报账的，发现1次采取谈话提醒、2次通报批评、3次扣除当月阳光津补贴。对乡镇在村级财务管理监督检查中，存在检查不严、隐瞒违规违纪问题、督促整改不到位的行为，将追究相关人员纪律责任。

　　四、定期检查，兑现奖惩。县加强村级财务管理领导小组制定村级财务检查考核办法，并组织检查组每月对乡镇及所辖村进行抽查。年底，组织考评组对各乡镇及所辖1至2个村进行全面考评，评选出若干个先进乡镇、先进村（居）委会及先进个人进行表彰奖励。在平时抽查或年底考评中没有达到80分的，为不达标乡镇、村，县加强村级财务管理领导小组将予以通报批评。并按廉政维稳保证金制度规定，扣除乡镇主要领导、分管领导、驻村领导、村书记、村主任相应的保证金。