近日，由市法制办组织的宣传本溪市审计局创建以人为本行政执法新机制经验交流现场会在市审计局召开。参加会议的有市法制办主要领导，市直、县区各部门、各单位的主要领导以及负责法制工作的具体人员。

　　会议首先观看了《本溪市审计局创建以人为本行政执法新机制的专题片》，介绍了近年来市审计局在市法制办的领导和大力支持下，开展人性化执法活动的成果和经验；桓仁县审计局的同志介绍了桓仁县审计局认真领会人性化执法的现实意义，积极探索把人性化执法理念应用到审计实践的心得和成绩；市审计局业务审计处的两位同志从贯彻落实以人为本科学发展观、实现依法行政与人性化执法相结合出发介绍了本溪市审计局在企业搬迁补偿和固定资产投资审计中更新观念、开拓思路、客观公正、执法为民、服务社会的先进事迹和做法；市经济技术开发区、市城市建设投资发展公司的同志作为被审计对象代表也分别从自身角度出发畅谈了市审计局依法履行职责，规范理解介绍了经验和代表发言。

　　市法制办主任杨锡国同志在会议结束时做了主要讲话。他说：一要认真学习审计局的经验，创造各具特色的行政执法新机制。近年来，市审计局端正执法目的，树立了审计为民的正确理念；规范了审计程序，实行了阳光审计；大力开展了民生审计，确保了人民群众根本利益不受侵犯；积极开展了审计职能性服务、经常性的作风训练，正确执行了合法性与合理性相结合的原则，切实做到了文明审计。二要认真学习市审计局真抓实干的精神。市审计局领导高度重视，一把手亲自抓，把这项活动纳入目标责任制，以制度保障工作落实，并采取了多种监督措施，确保活动方案落到实处；在市法制办的组织指导下，抓典型带队伍，把这项活动不断推向深入。

　　他还重点强调了今后工作的要求。一是要认真总结本单位人性化执法的情况；二是要认真学习先进单位的经验；三是要认真落实《决定》，严格按照《决定》落实；四是要搞好典型培养、材料积累工作。