徐州市建立审计人员“勤政廉政”档案
为进一步加强审计人员，强化对审计人员的监督管理，日前，江苏省徐州市审计局在设立人事档案的同时，为全体审计人员建立了“勤政廉政”档案，将廉政责任履行情况、勤廉双述材料、被审计单位反馈意见、作风整改情况、项目完成及获奖情况、论文及信息宣传发表获奖情况、计算机运用能力获奖情况等14项内容整理归档。同时，对“勤政廉政”档案，坚持“专人管理、集中管理、动态管理、保密管理”的原则，根据阶段工作重点及时更新档案内容，并将档案作为作为争先评优、考核任用的重要依据。
依据档案资料，凡是违反廉政规定的个人，在年终各项争优评先中实行“一票否决”，并根据性质不同，在以后的提拔使用中实行限制任用或在一定年限内不予提拔。
【我要纠错】 责任编辑：辛歆
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