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湖北审计厅开展春季培训加强作风能力建设

2010-02-26 13:27 来源:湖北省审计厅   打印 | 收藏 |
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  为了全面提高审计执行力,从正月初八开始,湖北审计厅举办了为期三天的春季培训,厅党组书记、厅长张永祥作了《大力加强机关作风建设,全面提升审计执行能力》的讲话,省直机关工委常务副书记郭玉吉给全厅干部作了加强作风建设的辅导报告,组织学习了党的十七届四中全会精神和胡锦涛总书记在十七届中纪委五次全会上的重要讲话,学习了全国、全省经济工作、审计工作会议精神和新修定的《审计法实施条例》,结合机关和个人实际,开展了深入的讨论活动。

  多年坚持不懈地狠抓思想抓作风和能力建设,使该厅建成了一支政治强、作风硬、业务精,能征善战,党组织和人民群众信赖的审计干部队伍,形成了具有鲜明行业特色的湖北审计精神,并成为湖北审计事业持续发展的重要保证和基础。在这次春训会上,为进一步加强作风能力建设,厅党组成员带头自找差距,机关干部人人自找不足。通过翻箱倒柜找差距,大家硬抠出来七个方面的不足:如学习氛围还不够浓、有些人吃老本,对新知识、新观念、新方法,视而不见,充而不闻;责任意识还不明,有些人不知道做什么,不知道怎么抓工作,揽功诿过,不敢担当;能力席位意识还不够强,不少同志仍沉迷于资历席位意识、单项能力席位意识;工作主动性还不够高,往往是没有指示等指示、有了指示等意见、有了意见等办法、有了办法等支持;工作质量不是追求最优,有的工作定位不高,起点低,只求过得去,不求过得硬;作风还不够实,有的做表面文章,夸夸其谈而不善于求真务实、埋头苦干,有的庸懒散漫,纪律松懈,在工作时间上网聊天、玩游戏,“种菜”、“偷菜”;在廉洁自律方面还存在隐患和风险,有的执行“八不准”审计纪律还存在畏难情绪,抱着面子观点、无所谓的观点。大家一致认识到,尽管这些不是主流,但对事业的发展危害很大,敢于和勇于正视这些问题的存在,既不是对成绩的否定,更不是对干部队伍的否定,而是敢于负责、有信心的表现,也是改进工作,实现提档进位,弯道超越,形成新的突破点的一个基本前提。

  针对当前厅机关思想作风建设中存在的问题,张永祥厅长代表党组有针对性地提出了六点新要求:一是进一步强化思想政治建设,在思想作风建设上下真功。持之以恒地坚定理想信念,理想信念任何时候都不能丢,丢了就要出问题。自觉遵守审计职业道德,塑造爱岗敬业、公正执法、诚信服务、廉洁奉公的良好职业道德形象。作为一名审计干部,一定要志存高远,把个人的全面发展与审计事业的发展结合起来,从法律赋予的神圣职责和历史使命的高度,认识所肩负的重大责任。二是进一步解放思想,在机关和干部作风建设上转观念。要树立敢于担当、敢于负责的观念,以德为先,德才兼备的观念,讲能力、比实绩的观念。三是坚持领导干部率先垂范,在领导作风建设上求突破。领导要群众信服,一靠德,二靠能,不是靠耍权威。作为领导,要带好队伍,引导群众,自觉接受监督。通过以身作则、率先垂范,增强感召力、凝聚力,对一些作风上的苗头问题,要早说、敢说、真说,让受教育者知所守、知所辨、知所拒。四是坚持依法履职,在工作作风建设上见成效。要牢记温总理的嘱托,树立良好的审计作风,坚持依法审计,依法办事,做到“文化强审、文明执审”,强化“阳光审计”、“廉洁审计”。五是大力推行能本管理,在学风和能力建设上出实绩。坚持以能力为本,把能力资源作为事业发展、组织创新、目标实现的推动力,最大限度地发挥人的能力。六是积极培养健康生活方式,在生活作风建设上花气力。一要学会“看”,正确看待职权、利益、地位、享受。二要学会“比”,机遇同差的比,待遇同低的比,生活同过去比,将来同强的比,道德同高尚的比,比出不足,比出目标,比出信心。三是学会“算”,算好七笔帐,如政治账、经济帐、名誉帐、家庭帐、友情帐、自由帐、健康帐。

  这次培训虽然时间很短,但是主题鲜明,内容丰富,活动扎实,收效明显。大家通过学习文件,特别是通过学习厅领导动员报告,深受教育、鼓舞和鞭策。在分组学习讨论中,大家畅所欲言,坦诚交心,对存在问题不回避,不忌讳,分析原因深刻,达到了互相启发、互相学习、互相鼓劲的效果。通过集中春训,进一步统一了思想,促使全体机关干部增强了做好审计工作的责任感和使命感;找准了不足,剖析原因,提出了实实在在的整改措施;更加明确了共同奋斗的目标任务,坚定了做好各项工作的信心和决心;进一步振奋了精神,激发了做好审计工作的激情和动力,为今年审计工作起好步打下了坚实基础。

我要纠错】 责任编辑:桔梗
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