为建设学习型组织，完成局党组要求审计中心成为“审计重要力量和人才储备基地”两大定位任务，提升团队能力，1月25日-28日，审计中心利用年末岁尾间隙时间，组织了一年一度的集中培训。主要培训了工程质量、工程合同及签证、工程监理、工程财务、征地拆迁等审计方法及发现案件线索的技巧、审计公文处理、公务员形象礼仪、审计档案整理、健康保健知识、传统文化等内容。通过授课人主讲、听课人讨论、领导点评等方式，教学互动，寓教于乐，取得了良好效果。本次培训体现了三个特点：

　　一是内容丰富。培训了13个方面的知识，其中：投资审计业务类8个，综合类3个，文化类2个。

　　二是质量较高。授课人对所讲课题都作了精心准备，收集资料较完整，思考问题较有深度，理论和实践结合紧密，案例贴切丰富，具有较强的指导性和操作性，制作的PPT质量也较高，并对工程质量审计、工程合同及签证审计面临的法律困惑等作了有益探索。

　　三是效果良好。一方面培养锻炼了新人。本次培训主要安排过去很少上讲台的人讲课，通过培训增强了胆识和能力，提高了学习、研究、写作及表达能力；另一方面启迪了思维，交流了经验，拓展了视野。通过课题安排，讲课人对此方面工作或问题进行了认真总结和思考；通过培训平台大家交流经验，开阔了眼界，有力地提升了审计中心的团队能力。同时，还将对授课资料进一步挖掘利用，发挥更大作用。