近年来，乌后旗审计局紧紧围绕旗委、政府工作中心，积极贯彻“改进方法、加大力度、保证质量、提高质量、文明审计”的工作方针，依法履行审计职责，审计工作取得了丰硕成果。为了实现审计工作可持续发展，争创“区级文明单位”的工作目标，该局积极调整工作思路，工作中力求实现“四个突破”。

　　一是在审计层次上求突破。坚持把审计监督的着眼点放在推动深化改革，推进依法行政，制约和监督权力运行，促进经济社会又好又快发展上。着力关注民生、政府投资等方面存在的薄弱环节和潜在风险；着力关注存在的体制性障碍、制度性缺陷和管理漏洞，促进规范管理、完善制度。

　　二是在审计管理上求突破。紧紧围绕全旗发展大局，围绕审计工作目标任务，着力构建审计计划、审计实施、审计项目审理之间既相互分离又相互制约的管理体系。

　　三是在制度创新上求突破。进一步健全和完善各项工作制度，为机关审计工作有序运行营造良好的制度保障。

　　四是在人才培养上求突破。重视干部职工业务知识和管理水平的培养，努力打造一支在核查问题、计算机应用、分析研究等方面的“一流高手”队伍，为审计事业的发展提供人才保障和智力支持。从2009年至今已先后选派出14名审计干部到国家审计署和市审计局挂职学习，以审代训。实践证明，效果良好。