2011年，安徽宣城市审计机关重点实施“信息化提升工程”，着力“四个加强”推进审计信息化工作。

　　一是加强培训，抓好审计信息化人才培养工作。

　　紧紧围绕当前审计信息化发展需求，加大培训力度，开展现场审计实施系统专题培训、ASL脚本语言编写培训及审计内网系统管理员培训；着眼新型复合人才的培养使用，给新招录人员压担子、结对子，通过实战，以老带新，促使迅速成为审计信息化建设的骨干。

　　二是加强实战，加大AO、OA系统应用深度和广度。

　　充分发挥OA系统的管理作用，全面推行无纸化办公、网络化管理的工作方式；进一步发挥AO系统的审计分析功能，加强AO系统的深入应用，提高审计成果转换能力，2011年争取每个单位上报计算机审计方法和AO应用实例数不少于4篇。

　　三是加强考核，积极推动全市审计信息化工作实践。

　　重新修订《宣城市审计信息化工作考核办法》；继续对审计信息化工作实施动态跟踪管理考核；继续推行审计工作“双百”目标和审计项目“双复核”制度；继续开展全市审计信息化专项督查活动。

　　四是加强探索，积极开展联网审计和信息系统审计。

　　按照“在联不在网，在审不在联”的设想，选定一个信息化程度较高的单位或部门为试点，对被审计单位的基本情况、会计核算形式、业务、财务数据结构进行调查分析，着手进行可行性研究和前期规划，编制切实可行的实施方案，重点突破联网审计并结合开展信息系统审计。