一是在廉政风险排查整合环节，从岗位职责、业务流程、制度机制和外部环境等方面，全面排查廉政风险，重点关注容易发生不廉洁行为的重点岗位和关键环节，并对廉政风险点进行合理归并和风险等级评定，确定防控重点，研究制定防控措施。

　　二是在制度规定修订完善环节，以有效防控权力运行中的廉政风险为目标，梳理和完善廉政教育、监督检查、考核评估、责任追究等方面的制度，使权力的行使更加透明、工作职责更加清晰、工作流程更加规范。

　　三是在廉政风险防控管理环节，严格执行各项防控措施和制度规定，对廉政风险相对集中的重点岗位和关键环节的权力运行情况进行监控，对可能诱发不廉洁性行为的苗头性或倾向性问题及时进行预警纠错，对极易引致违纪违法行为的问题及时采取措施。同时，积极探索运用现代科技手段对廉政风险点实施动态管理，确保各项防控措施落实到位。

　　四是在工作成效检查评估环节，加强对各项防控措施执行情况的监督检查，对防控措施和制度规定的针对性、操作性和有效性进行评估，并及时提出改进建议。