近年来，甘肃省高台县审计局按照“强素质、保质量、抓廉政、树形像、重创新、促提高”的工作思路，始终把班子建设作为做好工作的前提和首要任务，以增强凝聚力，发挥战斗力，强化推进力为目标，认真抓好领导班子建设，不断增强班子的整体合力，有效推进了审计工作健康、持续、科学发展。

　　——强化理论学习，不断提高领导班子政治素质。高台县审计局坚持把理论学习作为加强领导班子建设的重要途径，年初认真制定全年理论学习计划，并分解落实到每月每周。除坚持每周一次集中学习外，领导班子成员带头上党课，作专题讲座，交流学习心得，用科学发展观武装头脑，不断提高领导班子的政治理论水平。在抓好理论学习的同时，注重提高业务能力，认真参加审计署和省厅组织的业务培训，带头学习审计准则以及审计法律法规，特别是计算机知识，提高了在新形势下领导审计工作的能力。

　　——坚持以人为本，不断提高领导班子整体合力。高台县审计局坚持发扬民主，增进团结，把不断激发审计干部的工作热情作为重要抓手。班子成员之间、班子成员和工作人员之间经常开展谈心活动，相互征求意见、建议。为了明确责任，增强抓工作的合力，今年，把年初确定的12项年度工作重点任务细化分解落实到了每个班子成员头上，明确了牵头领导，配合人员，提出了具体的时限和目标要求，从而形成了“九牛爬坡，个个出力”的良好局面。

　　——严于律己，不断提高领导班子拒腐防变的能力。高台县审计局坚持从严要求自己，公开承诺“凡要求大家做到的，领导班子首先做到；凡要求大家不做的，领导班子首先不做”。局领导班子成员严格执行审计工作纪律，认真履行 “一岗双责”，自觉抵御不良诱惑，做到慎独、慎微、自重、自警、自省、自励，有力地维护了审计机关廉洁自律的良好形象。

　　高台县审计局通过以上措施，在加强领导班子建设方面取得了实实在在的效果。高台县审计局领导班子连续三年在全县领导班子考评中被评为好班子，2名领导班子成员连续三年被评选为县管拔尖人才，1名领导班子成员连续三年被评选为优秀公务员，受到了县委、县政府嘉奖。高台县审计局在2010年全市审计机关年度考核中荣获一等奖；在县委、县政府“三位一体”目标考核中荣获二等奖。