安徽省绩溪县审计局以“建一流队伍、树一流作风、干一流业绩、创一流效能”为目标，把创先争优的着力点放在“五个方面”，即：财政审计转型为绩效审计、投资审计力创全程数字化作业、审计管理实现信息化控制、经济责任审计完善标准化评价、审计机关转型为实践与研究并重的机关，由此推进了审计事业的科学发展。目前，各项业务建设跻身全省县区审计第一方阵，政府投资效益审计、同级财政绩效审计、审计数字化工作模式、学习型机关和审计转型的经验方法选入全省性会议交流发言，领导干部离任经济责任事项交接和审计调查制度列入省《经济责任审计工作指导意见》重点推广，自主研发的政府投资和经济责任审计项目数字化管理系统处于同行业领先水平，县审计局被评为“全省审计系统先进集体”获省人社厅、省审计厅联合表彰，审计业务步入以计算机审计、信息系统审计、联网审计为主要特征的信息化时代，审计成果直接服务于县级财政税收、政府管理和经济社会事业建设发挥出建设性作用，审计局连续3年被评为县政风建设和效能建设先进单位、连续6年获得全市审计系统目标管理综合考评先进集体并排名第一、连续2届获得市级文明单位和省审计系统精神文明建设先进集体、先后2次荣获“全省表彰审计项目”。2012年，市审计局对全市审计系统2011年度的单项工作和综合性工作进行了严格考评，考评按照自查自评、复核考评、比较评分、综合评分等“背靠背”打分的方式进行。考评结果，绩溪县审计局获财政审计、审计科研、审计宣传、审计精神文明建设4个单项第一，投资审计、外资审计2个单项第二；荣获年度目标管理综合考评先进集体并排名第一，连续第六年在全市审计系统创先争优中保持了先进地位。