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想进入“四大” 学历重要还是证书重要?

来源: 正保会计网校 编辑:吃口柚子 2024/09/27 16:03:42 字体:

对想进入四大的人来说,让大多数人困惑不已的问题莫过于——四大到底是更看重学历还是证书呢?

其实,严格意义上来讲,985硕士过6科CPA,但是仍被四大拒之门外,都不是什么非常稀奇的现象。

因为事务所招聘的目的是为自身的发展寻找合适的人才,而学历和证书只是其中的两个参考项。


学历


四大的招聘方式一般包括校招和社招两种,而且校招对学历的看重远远超过社招。在校招中,四大通常考虑的学历顺序是985/211本科、硕士、留学生、知名财经类院校的优秀毕业生。所以,四大在招聘的时候并不是按照硕士优先级来确定的。

工作之后,一般来讲研究生薪资每个月是会比本科生高的。在社招中, 虽然对学历的考察没有那么严格,但是一般也是按照上述顺序来筛查的,只是当你的其他能力例如证书、工作经验等比较优秀时,对学历的要求会放宽,二本的学生也有机会优先获得录用权。

证书


在专业证书方面,最有优势或者说一定要考的证书就是CPA证书。因为CPA是我国唯一拥有签字权的证书。

拥有CPA证书就代表你在专业的领域具备一定的资格,代表着你可以从事较为高级的财务工作,而四大在给客户提供服务的时候,专业性必须排第一。

所以,拿到CPA证书这一优势对于学历背景较弱的同学而言尤为明显,将来如果想要从四大跳槽到投行,CPA证书更是非常重要。

当然,目前本科生是不能考CPA的,所以在应届毕业生的招聘中,还有一项非常有优势的证书就是ACCA,因为四大的业务中很多是外企或者是在美股上市的企业,他们适用的是国际会计准则,而且ACCA是本科生在校期间就可能考完全科的高含金量证书之一,自然在招聘中优势也非常大。

当然,其他国际注册会计师证书在四大也有优势,但是就我国国内的四大来讲的话,优势最大的还是CPA和ACCA证书。

工作经验


除了学历之外,工作经验也是在四大招聘中非常重要的一个因素,尤其是在社招和硕士生招聘中。

目前,本土八大所主要着手于国企、政府机关、事业单位以及国内的中小型企业、IPO等项目,相对于四大而言能接触更多的行业和公司。

其次,在八大学到的东西更多,更有挑战性。因为八大会遇到更多不规范的项目,也就会学的更多更快。如果认真努力的话,3-4年可以带来其他工作5-8年的等效经验。

而且,在八大成长更快。由于八大流动性高,项目周期短,工作两年基本上就能做小合并甚至自己带队。

重要的是,四大也比较倾向于在内资所工作2、3年然后跳槽到四大的员工的。

TIPS

总结下来就是:四大更看重一个人的综合能力,光有学历或光有证书都不是四大青睐的人才。想要以本科毕业生的身份进入四大,就需要多线培养自己,社团等实践活动也要多多参加,提前为自己做规划!

如果还有其他问题,大家也可以扫码咨询!

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