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【揭秘】雇主们是如何评价CFA的？
对于CFA，相信大家都不陌生。“金融第一考”、“华尔街的入场券”、“投资领域的黄金标准”，提到CFA的时候，大家都会想到类似这样的描述。在金融领域，CFA的知名度和含金量一直受到高度认可。CFA学院目前在全球165个以上的国家和地区拥有150,000多名CFA特许持有人。并且，CFA考生数量正在高速增长着。对于含金量这么高的证书，雇主们都是如何评价的？
●Oliver ，瑞银
金融世界正在发生变化，特别是创新业务模式和金融科技。金融人才一定是未来机构最重要的资源，而如何评价一个人的金融能力一直是空白。CFA的出现正好填补了这一空白，我们可以通过他通过CFA考试的层级，来确定他擅长哪些方面，而不只是参考学习经历。
●Gracie，高盛
我们愿意给任何人机会，但不得不承认，高盛在选择人才的时候，既要考虑业务发展和创新的需要，又要注重人才的综合素质。虽然我们精心准备了一套人才评级机制，但对于人才的职业能力和金融素养，我们始终没有办法想CFA考核体系那样完美。
●Harper，花旗研究院
投资研究是个辛苦的工作，需要具备大量的金融知识、清晰的思路和卓越的分析能力，很遗憾，优秀的投资分析专家只能在日积月累的工作中培养出来，这大大增加了我们培养人才的成本。
☆CFA就业前景☆
雇佣CFA人士最多的世界著名机构包括：美林、高盛、摩根、花旗、普华永道等。对高端金融人才存在着迫切的渴求，许多公司的在招聘时明确提出，要有工作经验，拥有专业证书（如：CFA证书）人员优先，尤其是外资机构。
在中国大陆，拥有最多CFA持有人的雇主包括四大、中国银行、中国工商银行、中国国际金融有限公司、汇丰银行、中国中信、中国平安保险、招商局集团、国泰君安证券股份有限公司等。
☆CFA持证人薪酬方面☆
薪酬方面，CFA持证人也很可观。美国CFA的年薪17万美元以上，在香港年薪15万美元左右，中国大陆跟香港水平相差不多，大约也在15万美元水平，用今天的汇率看，那就是106万人民币。
据不完全统计，我国今后十年内每年将需要十五万金融领域的专业人才，取得此证书目前在国内的就业前景很广阔。各位有志于在金融行业大力发展的，CFA会给你的职业发展带来很大帮助。但是它只能锦上添花，不能雪中送炭，还是要结合大家自身的能力和素质来决定。了解更多CFA考试资讯>>
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