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2020年面对消失的“金三银四”靠什么找工作？
关于招聘，一直有“金三银四”，“金九银十”的说法，每年从三月份开始，各大企业都开始广纳贤才。特别是校招渠道，大量考研、考公落榜的学生都会投入到春招大军当中，使本身就稀缺的就业岗位变得更加抢手。供不应求的局面使作为招聘方的企业处于绝对的“优势地位”。
而今年，受到新冠疫情影响，一方面很多经营不善的企业纷纷倒闭，另一方面根据专家预测，三四月份疫情仍不容轻视。这两个原因导致本应是每年最火热的招聘季今年消失了！想要找到满意的工作变得更加困难。
随着各地复工复产，经济逐渐恢复，但是从这次危机中我们也能看出来哪些岗位更容易受到冲击，哪些岗位更像所谓的“铁饭碗”。
时代在更迭，根据《经济学人》杂志2014年的调查显示，未来20年最有可能被机器人抢走饭碗的岗位，包括低端制造业的生产、销售、会计等。
还在做着机器人可以替代的重复简单无需动脑的工作的你，要如何从人工智能即将带来的裁员潮中活下来呢？德勤会计师事务所宣布已与Kira Syszhetems联手，将人工智能引入了会计、税务、审计等工作当中，帮助员工从阅读合同和其他文件的乏味工作中解放出来，投入到更有价值的工作中，更加关注战略方面的事务。
这一个个例子告诉我们，想要不被淘汰，你就要增加自己的不可替代性！
为了高效的招到优秀的人才，企业在招聘时自然会设置各种“门槛”。常见的“门槛”包括：学历、工作年限、技能、证书等，其中证书因其直观性、权威性、独特性的特点在招聘过程中具有不可替代的地位。
所以各位从事会计工作的朋友，想要在会计行业“坐稳”务必要考个证！
2019年初级会计考试通过人数累计577万人，2019年全国会计资格考试报考人数达到604万人，其中初级会计报考人数达439万人。
为什么这么多人考初级会计呢？
会计专业型人员紧缺加剧了社会对会计人员的需求，会计资格考试就对职业发展起到一个引领和激励的作用，从而促进会计行业更好地服务经济社会发展。
全国会计资格考试是我国评价发现会计人才的重要渠道之一，而初级会计证书又是进入财会行业的第一步。所以说还没报名初级会计考试的小伙伴明年一定要抓住这个机会，已经报名的小伙伴就赶紧复习备考吧！只要你足够努力，你很有可能就成为那个会计专业人才哦~
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