劳务派遣的主要特点有哪些？

劳务派遣的主要特点有以下几点：
1. 以派遣为目的的劳动服务：劳务派遣是指用人单位与劳务派遣机构签订劳务派遣协议，由劳务派遣机构向用人单位提供劳动力，以满足用人单位的用工需求。
2. 三方关系：劳务派遣涉及三方关系，即用人单位、劳务派遣机构和派遣员工之间的关系。
3. 劳动关系：劳务派遣机构与派遣员工之间存在劳动关系，而用人单位与派遣员工之间不存在直接的劳动关系。
4. 临时性：劳务派遣通常是短期、临时性的，即用人单位需要在一定时间内增加或减少人力资源。
5. 职业多样性：劳务派遣机构通常提供各种职业类型的派遣员工，用人单位可以根据自身需求选择合适的员工。
6. 保障性：劳务派遣机构对派遣员工的社会保险、工资福利等方面的保障应当与用人单位提供给自有员工的保障相同。
7. 法律规定：劳务派遣的实施应当符合国家法律法规的规定，如《劳动合同法》、《劳务派遣暂行规定》等。