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劳动合同的法律效力是什么?

来源: 正保会计网校 编辑:正小保 2024/04/10 10:52:22  字体:
劳动合同是一种双方约定的合同,是用来约定劳动者与用人单位之间的权利和义务关系,具有法律效力。其法律效力主要表现在以下几个方面:
1. 约束力。劳动合同具有法律约束力,双方必须按照约定履行各自的义务,否则将承担相应的法律责任。
2. 权利保障。劳动合同规定了劳动者的权利和用人单位的义务,保障了劳动者的权益,确保了用人单位的合法权益。
3. 证明作用。劳动合同是双方约定的书面文件,可以作为证明劳动者与用人单位之间关系的依据,具有证明作用。
4. 法律保护。劳动合同是受法律保护的,劳动者可以通过法律途径维护自己的权益,用人单位也必须遵守法律规定,否则将承担相应的法律责任。

综上所述,劳动合同具有法律效力,是劳动者与用人单位之间约定权利和义务关系的重要法律文件。

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