劳动仲裁的申请材料需要哪些？

劳动仲裁的申请材料一般包括以下几个方面：
1. 劳动仲裁申请书：申请人应当写明自己的姓名、性别、年龄、职业、住址、联系电话等基本信息，并简要说明申请的仲裁请求和事实依据。
2. 相关证据材料：申请人应当提供与申请有关的证据材料，如劳动合同、工资单、离职证明、证人证言等。
3. 委托书：如果申请人委托律师或其他代理人代为申请仲裁，应当提供委托书。
4. 其他相关材料：根据实际情况，申请人还应当提供其他与申请有关的材料，如单位的相关证明文件等。

需要注意的是，不同地区的劳动仲裁机构可能对申请材料的要求略有不同，因此在申请前最好先了解当地的具体要求。