CMA的工资待遇怎么样？

财政部的大力推广，还有大数据时代的到来，人工智能的发展，使得财务会计转型管理会计已成会计行业的趋势。2016年10月，财政部发布《会计改革与发展“十三五”规划纲要》，直接将管理会计列为“行业急需紧缺人才”，并明确提出“到2020年培养3万名精于理财、善于管理和决策的管理会计人才”的任务目标。CMA成为财务圈里炙手可热的证书。企业在招聘时也明确CMA持证者优先。CMA的工作待遇怎样？拿了CMA后都可以做什么？

IMA 2018年全球薪资调查显示：持有CMA认证的会计和财务专业人士的年总收入比未持有CMA认证的同行高67%。30—39 岁年龄组，CMA 持证者比非持证者的工资中位数和总报酬分别高出71% 和 74%。一些受访者的说法也能够证明 CMA 证书的价值。一位来自中国的部门主管说，CMA 证书“代表了我的学习能力。我掌握了需要运用到实践中去的理论知识。同时，它也提高了我在工作中的自信和在谈判中的地位。”

在企业里，为了获取职位并就薪酬进行谈判，专业证书是必不可少的。总体上，87% 的 CMA 持证者认为CMA 证书增强了他们在行业内转变角色的能力此外，正在备考 CMA 考试的受访者中，有 75% 的人认为“职业发展”是他们考证至重要的原因。CMA 持证者大多认为专业证书为他们创造了职业机会。

当然，不是说拿下了CMA证书立马就是年薪几十万，CMA是“敲门砖”，拿到了证书，接下来就是要让能力与证书相匹配的阶段，随着工作经验的积累，能力的增强，加上证书的金边镶嵌，你个人的价值会被完全体现出来，那时候年薪必然是涨的。

拿了CMA后都可以做什么？

CMA的知识体系涵盖了会计、战略、管理、金融、市场等内容，目的在培育管理会计人员和财务管理人员的知识广度，使其能预测商业的需求及参与策略决策制定的能力，实现财务人员的角色转型。

CMA可以在职场上从以下几个方面帮助你：

1、之前是单一的核算，CMA为你提供的是更大的视野，打开的领域更多。

2、缺乏财务管理的系统性、战略性思维。CMA助你拓展思维，站在更高的角度分析和解决问题。

3、不了解企业业务。CMA让你深入业务，通过管理会计专业工具对数据信息进行分析，为企业业务发展提供可行性方案。

4、沟通和交际能力弱。CMA让你思维清晰，说话有依有据，提高沟通能力。

5、之前都是反映历史信息，CMA让你通过历史资料，预测、规划未来，并规避风险。

6、工资长久不变。CMA为你突破薪酬和发展空间瓶颈。

CMA是以“财务支持战略决策，战略融于财务管理”为理念，帮助你全面掌握“财务+业务+管理”，CMA证书申请面向范围更是十分广泛，企业财务总监，总会计师，注册会计师，成本会计师，内部审计师，风险投资经理，预算分析师、财务规划师，一般的会计人员、高校大学生和研究生都可以考取CMA证书。除了这些，其实企业的决策层至应该学习CMA了，因为CMA是关系到战略管理、绩效管理、预算管理、成本管理，这些方面都是关系到企业运营整体层面的东西。 所以拿了CMA认证可胜任诸如成本会计师、管理会计师、高级会计师、财务分析师、预算分析师、财务经理、财务总监、首席财务官(CFO)等岗位。

当财务会计还在记录和报告总结企业经营状况时，管理会计已经在思考怎样为公司预测商业需求，制定战略决策、实行成本控制、创造利润去了。如果你是老板，难道不更喜欢管理会计人才吗？

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