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高级经济师人力资源管理要考哪几门?
高级经济师人力资源管理要考哪几门？考试题型有哪些？计划获取高级人力资源管理师的小伙伴快来了解下吧！
高级经济师人力资源管理要考哪几门？
高级经济师只考一门《高级经济实务》，报考人力资源管理专业的话，考试主要考查组织行为学、人力资源管理、人力资源管理经济分析、人力资源与社会保险政策相关内容。
高级经济师人力资源管理考试题型有哪些？
根据近几年考试经验，高级经济师人力资源管理考试题型全部为主观题，考试题型、题量及分值如下：
| 考试题型 | 题量及分值 |
| 案例分析题 | 3题，20分1题＋25分2题 |
| 论述题 | 1题，30分 |
免费下载：高级经济师人力资源管理历年试题
高级经济师人力资源管理合格标准是多少？
高级经济师人力资源管理考试达到全国统一合格标准60分，颁发人力资源社会保障部统一印制的考试成绩合格证明，在全国范围5年内有效。
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