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会计职称考试《中级财务管理》备考指导：因素分析法
2012会计职称考试《中级财务管理》
第八章 财务分析与评价
备考指导四、因素分析法
1.含义
因素分析法是依据分析指标与其影响因素的关系，从数量上确定各因素对分析指标影响方向和影响程度的一种方法。
2.具体方法
因素分析法具体有两种，一为连环替代法；二为差额分析法。其中连环替代法为基本方法，差额分析法为简化方法。
【连环替代法的原理分析】
设某一财务指标N是由相互联系的A、B、C三个因素组成，计划（标准）指标和实际指标的公式是：
计划（标准）指标N0＝A0×B0×C0
实际指标N1＝A1×B1×C1
该指标实际脱离计划（标准）的差异（N1－N0＝D），可能同时是上列三因素变动的影响。在测定各个因素的变动对指标N的影响程度时可顺序计算如下：
计划（标准）指标N0＝A0×B0×C0 （1）
第一次替代N2＝A1×B0×C0 （2）
第二次替代N3＝A1×B1×C0 （3）
第三次替代实际指标N1＝A1×B1×C1 （4）
据此测定的结果：
（2）－（1）N2－N0……………为A因素变动的影响
（3）－（2）N3－N2……………为B因素变动的影响
（4）－（3）N1－N3……………为C因素变动的影响
三因素影响合计：
（N2－N0）＋（N3－N2）＋（N1－N3）＝N1－N0
【注意】如果将各因素替代的顺序改变,则各个因素的影响程度也就不同。在考试中一般会给出各因素的分析顺序。
【差额分析法的基本公式】
A因素变动的影响＝（A1－A0）×B0×C0
B因素变动的影响＝A1×（B1－B0）×C0
C因素变动的影响＝A1×B1×（C1－C0）
【提示】差额分析法公式的记忆：计算某一个因素的影响时，必须把公式中的该因素替换为实际与计划（或标准）之差。在括号前的因素为实际值，在括号后的因素为计划值。
注意：
1.因素分解的关联性。（指标与因素存在因果关系）
2.因素替代的顺序性。替代因素时，必须按照各因素的依存关系，排列成一定的顺序并依次替代，不可随意加以颠倒，否则就会得出不同的计算结果。
3.顺序替代的连环性。（每次替代是在上一次的基础上进行的）
4.计算结果的假定性。分析时应力求使这种假定合乎逻辑、具有实际经济意义，这样，计算结果的假定性，才不至于妨碍分析的有效性。
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