24周年

财税实务 高薪就业 学历教育
APP下载
APP下载新用户扫码下载
立享专属优惠

安卓版本:8.7.31 苹果版本:8.7.31

开发者:北京正保会计科技有限公司

应用涉及权限:查看权限>

APP隐私政策:查看政策>

HD版本上线:点击下载>

2011年经济师《中级人力资源》考试要点:设计注意问题

来源: 人事考试教育网 编辑: 2011/09/16 17:28:25 字体:

  中级经济师考试工作设计中要注意的问题

  1.工作设计应体现企业或部门的关键使命和功能。

  2.应考虑员工的接受能力和管理人员的成熟程度。

  3.是一项系统工程,需要关注领导层,企业文化和设计方法三个层面。

  例题:

  1.工作特性模型关于激励潜能分数(MPS)的计算公式正确的是( )。

  A.MPS =(技能多样性+任务完整性+任务重要性)/3×工作自主性×反馈度

  B.MPS =(工作自主性+任务完整性+任务重要性)/3×技能多样性×反馈度

  C.MPS =(技能多样性+工作自主性+任务重要性)/3×任务完整性×反馈度

  D.MPS =(技能多样性+任务完整性+工作自主性)/3×任务重要性×反馈度

  「正确答案」A

  2.工作设计的内容包括( )。

  A.战略目标

  B.工作方法

  C.工作关系

  D.工作责任

  E.工作活动

  「正确答案」BCDE

我要纠错】 责任编辑:戈薇
回到顶部
折叠
网站地图

Copyright © 2000 - www.chinaacc.com All Rights Reserved. 北京正保会计科技有限公司 版权所有

京B2-20200959 京ICP备20012371号-7 出版物经营许可证 京公网安备 11010802044457号