近年来，红河州各级审计机关认真贯彻落实科学发展观，广泛深入开展了群众性精神文明创建活动，全面提高了审计干部队伍的文明素质，有效地推动了审计事业的快速发展。2010年2月25日，红河州州委、州政府印发了关于命名表彰州级文明行业、文明单位的决定，授予红河州审计局为“第五批州级文明行业”，同时授予红河州审计局和13个县（市）审计局为“红河州第九批州级文明单位”。其主要做法是：

　　一、认识到位，创建思路和目标明确。全州各级审计机关充分认识到，精神文明建设是审计事业健康发展的重要保障和精神动力，按照省审计厅和州文明办的各项部署和要求，把创建工作摆在了事关审计事业发展全局的高度来抓，纳入了党组（支部）工作的重要议事日程，提出了全州文明行业创建“一盘棋”和“齐步走”的总体工作思路，确立了“全州各级审计机关要全部建成文明单位，且要达到州级及州级以上文明单位；力争建成州级文明行业”的创建工作目标。

　　二、组织有力，创建机制和体制健全。全州各级审计机关均成立了精神文明建设领导小组，明确了领导小组成员的职责与分工，在成员发生变动时“一把手”接任并履职；建立了“一把手”负总责、分管领导和科室负责人“一岗双责”的工作机制；州审计局4名领导分别联系13个县（市）审计局的文明创建工作，并实施调研和指导，对目标不明确、工作不落实的单位，及时提出批评和帮助，确保创建工作常抓不懈，从而形成了“各司其职、上下联动，全员参与、共创文明”的良好局面。

　　三、主题鲜明，创建内容和载体丰富。为加快全州审计机关文明行业创建工作步伐，该州审计局专门将2009年定为“全州审计机关文明行业创建活动年”，并组织开展了“五个一”实践活动，即举办一次创建活动宣传周、审计文化宣传月，开展一次座谈交流、调研指导，掀起一次创建活动高潮。全州审计机关创建工作的主动性、创造性明显增强，为申报更高一级的文明单位，充分展示审计机关的工作成就和精神风貌，州审计局专门编印了精神文明工作手册，汇编了文明行业创建工作台账，录制了汇报专题片，各县（市）审计局进一步规范了精神文明建设台账，及时将申报材料报送州文明办，表明了创建工作的坚定信心。

　　四、注重结合，创建措施和责任落实。该州审计机关在开展文明单位创建活动中，十分注重做好“三个结合”：一是把创建活动与深入学习实践科学发展观活动紧密结合。做到相互渗透、相互推动，形式和内容相统一。二是把创建活动与建立社会主义核心价值体系紧密结合。做到以科学发展观为指导，以爱国主义为核心的民族精神和以改革创新为核心的时代精神，以及社会主义荣辱观贯穿始终，极大地丰富精神文明建设的内涵。三是把创建活动与圆满完成审计工作任务紧密结合。做到“两手抓、两促进”。同时，切实落实了精神文明建设的两项责任：一是领导责任。对创建工作不重视、无起色或出现重大责任问题的主要领导，要向上级审计机关作出书面检查，并通报批评。二是集体责任。对创建机制不健全、工作不落实、目标要求未达到的审计机关，不得参加当年的先进集体评比。