扫码下载APP
及时接收最新考试资讯及
备考信息
人力资源管理中级经济师好考吗?相信2022年报考的小伙伴都比较关注,下面,一起来看网校教务老师的分析~
●人力资源管理中级经济师难度分析:
从难易程度来看,整体难度不大,基本与往年相当,依然延续以前的出题风格和出题角度,大多数考查的都是教材原文阐述,灵活性题目较少,但是内容考查越来越细,个别题目出题点比较偏,但大部分题点还是往年的一些高频考点。
预计2022年会继续保持这种特点,所以,在2022年复习过程中,考生要想达到高分的效果,高频考点和较偏的知识点也要引起重视。
●人力资源管理中级经济师出题特点分析:
整体来看,试题主要是两个方向,一是历年的高频考点,对于近些年份常出的高频考点,比如领导理论、组织设计类型、人力资源需求与供给预测、绩效评价、劳动合同解除等等;二是一些偏题的考点,比如对不充分就业人员进行判定有若干条标准、劳动合同的具体规定、专业技术人员继续教育学时,这几个考点的出题角度、考查的内容比较偏,是历年没有涉及过的内容,增加了考试的难度。2022年备考过程中,需要全面、细致复习,对于一些偏的知识点,也是要关注的。
说明:因考试政策、内容不断变化与调整,网校提供的以上信息仅供参考,如有异议请考生以官方部门公布的内容为准!
正保会计网校经济师网络课程随报随学,不限时间和地点,高清视频+课件讲义+习题资料+在线答疑服务,助力大家高效备考!了解中级经济师课程>>
更多推荐:
Copyright © 2000 - www.chinaacc.com All Rights Reserved. 北京正保会计科技有限公司 版权所有
京B2-20200959 京ICP备20012371号-7 出版物经营许可证 京公网安备 11010802044457号