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中级经济师考试人力资源练习：交易型和改变型领导理论
下面是网校小编为中级经济师考试考生提供的一道中级经济师《人力资源专业知识与实务》中有关“交易型和改变型领导理论”的典型例题，以便让参加中级经济师考试的考生了解中级经济师考试对知识点是如何考核的，希望对大家参加考试有所帮助。
关于交易型和改变型领导的说法，正确的有（ ）。
A、交易型领导强调任务的明晰度、工作的标准和产出
B、交易型领导很关注任务的完成及员工的顺从
C、改变型领导更多依靠组织的奖励和惩罚来影响员工的绩效
D、改变型领导能为组织制定明确的愿景
E、改变型领导更多地通过自己的领导风格来影响员工和团队的绩效
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