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中级经济师《中级人力》每日一练：特殊用工（09.11）
学习是一架保持平衡的天平，一边是付出，一边是收获，少付出少收获，多付出多收获，不劳必定无获!要想取得理想的成绩，勤奋至关重要!正保会计网校为您提供每日一练免费练习，希望对您备考中级经济师有帮助！以下是中级经济师《人力资源管理》每日一练，快来练习吧~
多选题
关于非全日制用工的说法，正确的是（ ）。
A、非全日制用工是我国的企业基本用工形式
B、非全日制用工双方当事人应当约定试用期
C、非全日制用工双方可以订立口头协议
D、从事非全日制用工的劳动者与多个用人单位订立劳动合同时，后订立的合同不得影响先订立合同的履行
E、非全日制用工终止时，用人单位不向劳动者支付经济补偿
查看答案解析
【答案】
CDE 【解析】
本题考查特殊用工。劳动同用工是我国的企业基本用工形式，A选项错误；非全日制用工双方当事人不得约定试用期，B选项错误。 
中级经济师每日一练题目都是网校老师精心整理的，每一道题都会有相应知识点的考查，并提供答案解析，建议您做完题之后再去查看答案。每日一练还提供专家点评，每周根据大家的测试结果，对于正确率较低的题目进行一下点评，以帮助大家理解。祝大家考试顺利！
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