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中级经济师《人力》每日一练：人力资源供求平衡的方法分析（03.03）
中级经济师备考需要大家每天坚持不懈的努力，积少成多！正保会计网校为大家准备好了《人力资源管理》每日一练，赶快来测试吧！
单选题
业务外包是指企业将整块工作都委托给外部组织完成，这种方式的好处不包括（ ）。
A、适当控制和精简企业人员数量
B、有助于提升人力资源管理的价值
C、使人力资源部门从日常事务中解放出来，把精力集中在战略层面上
D、具有较高的灵活性，使企业免除管理任务以及财务负担
查看答案解析
【答案】
D 【解析】
本题考查人力资源供求平衡的方法分析。选项D属于雇用临时员工或劳务派遣人员的优点。
中级经济师每日一练题目都是网校老师精心整理的，每一道题都会有相应知识点的考查，并提供答案解析，建议您做完题之后再去查看答案。每日一练还提供专业点评，每周根据大家的测试结果，对于正确率较低的题目进行一下点评，以帮助大家理解。祝大家考试顺利！
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