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中级会计《财务管理》知识点:业绩股票激励

来源: 正保会计网校 编辑:Ava 2019/08/02 15:26:08 字体:

今天的《财务管理》知识点已经准备好了,迎战2019年中级会计职称考试的各位考生,中级会计知识点是复习过程中重要的学习材料之一,正保会计网校为参加2019年中级会计考试的你准备了知识点总结,快来学习吧! 

中级会计知识点

业绩股票激励模式

含义(1)公司在年初确定一个合理的年度业绩目标,如果激励对象在年末实现了公司预定的年度业绩目标,则公司给予激励对象一定数量的股票,或奖励其一定数量的奖金来购买本公司的股票;
(2)业绩股票在锁定一定年限以后才可以兑现
优点能够激励公司高管人员努力完成业绩目标,激励对象获得激励股票后成为公司的股东,与原股东有了共同利益
缺点(1)公司的业绩目标确定的科学性很难保证,容易导致公司高管人员为获得业绩股票而弄虚作假;
(2)激励成本较高,可能造成公司支付现金的压力
适用性只对公司的业绩目标进行考核,不要求股价上涨,适合业绩稳定型的上市公司及其集团公司、子公司

正保会计网校一路伴您通行,为您服务,是我们的责任。网校提供给各位的《财务管理》知识点已经准备好了,你还在等什么!相信通过每天的学习,大家对《财务管理》的知识点会有更好的理解和把握,这样在考试时就会更加得心应手。

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