什么样的纠纷可以通过仲裁解决？

中级经济法中，可以通过仲裁解决的纠纷通常包括以下几种情况：
1. 合同纠纷：当合同双方发生争议时，可以选择通过仲裁解决。这包括合同履行、违约、解除、修订等方面的纠纷。
2. 劳动争议：雇佣关系中的纠纷，如工资、加班费、解雇、工作条件等问题，可以通过仲裁解决。
3. 投资纠纷：包括国内外投资者之间的纠纷，如股权纠纷、合作协议纠纷、投资回报争议等。
4. 不正当竞争纠纷：当企业之间存在不正当竞争行为，如商业诽谤、商业秘密侵犯、虚假广告等，可以通过仲裁解决。
5.知识产权纠纷：涉及专利、商标、著作权等知识产权的纠纷，可以通过仲裁解决。

需要注意的是，仲裁解决纠纷需要双方达成仲裁协议，并选择合适的仲裁机构进行仲裁。同时，仲裁结果具有法律效力，双方应当遵守仲裁裁决。