薪酬支出的会计分录是怎样的？

薪酬支出的会计分录通常包括以下几个账户：
1. 薪酬支出账户（借方）：记录公司支付给员工的工资、薪水、奖金和津贴等薪酬支出。
2. 应付工资账户（贷方）：记录公司尚未支付给员工的工资、薪水和其他薪酬的金额。
3. 社会保险费账户（贷方）：记录公司支付给社会保险机构的员工社会保险费用，如养老保险、医疗保险、失业保险和工伤保险等。
4. 个人所得税账户（贷方）：记录公司代扣代缴员工个人所得税的金额。

下面是一个例子，假设公司在某个月支付给员工的工资总额为10,000美元，其中包括8,000美元的工资和2,000美元的社会保险费。假设公司代扣代缴的个人所得税为1,000美元。

薪酬支出账户 10,000
应付工资账户 8,000
社会保险费账户 2,000
个人所得税账户 1,000

以上是一个简单的薪酬支出的会计分录示例，实际情况可能因公司政策、法规和地区而有所不同。建议在实际操作中参考相关法规和会计准则，并咨询专业会计师的意见。